Cum vrea primarul din Iași să facă concedieri
Primarul Mihai Chirica din Iași a anunțat, în cadrul unei emisiuni live la Antena 3 CNN, o măsură drastică pentru a curăța rândurile angajaților primăriei. Acesta a declarat că va demara concedieri, începând cu angajații care au fost surprinși venind beți la serviciu. „Începem cu toți angajații care nu-și respectă relația cu primăria, cu comunitatea, și sunt și astfel de cazuri”, a afirmat Chirica, subliniind că, deși nu sunt multe asemenea situații, este important să se ia măsuri.
Primarul a recunoscut că au existat „două sau trei cazuri” de angajați care au venit în stare de ebrietate la muncă, menționând că aceste exemple sunt relevante pentru a ilustra lipsa de respect față de instituția pe care o reprezintă. „De ce trebuie să ne ascundem? Nimeni nu-i perfect, și nici Iașiul nu emblema perfecțiunii față de ce se întâmplă și în alte instituții”, a adăugat el, evidențiind că este esențial să se mențină standarde ridicate în cadrul administrației publice.
Chirica a explicat că nu va concedia angajații care își îndeplinesc atribuțiile, ci va începe cu cei care au fost prinși în diverse situații necorespunzătoare. „Sunt oameni care au lipsit de la serviciu sau nu și-au îndeplinit atribuțiile. Începem cu ei. Sunt persoane care au fost deja la pensie și care se află pe prelungirea prevăzută de lege”, a detaliat primarul, subliniind că măsurile vor fi aplicate cu strictețe.
Reforma Administrației și tăieri de posturi
În contextul acestor declarații, Ministerul Dezvoltării a publicat recent un proiect de reformă a administrației, care prevede tăieri de posturi și salarii, precum și sancțiuni pentru cei care nu-și plătesc taxele. Cseke Attila, ministrul Dezvoltării, a explicat că din 2027 va fi obligatorie reducerea numărului de posturi, iar primarii vor avea opțiunea de a reduce cheltuielile de personal cu 10% în 2026, fără a fi nevoiți să concedieze angajați.
Aceste măsuri sunt parte a unei strategii mai ample de eficientizare a administrației publice, care vizează nu doar reducerea cheltuielilor, ci și îmbunătățirea serviciilor oferite cetățenilor. „Este esențial să ne adaptăm la nevoile comunității și să ne asigurăm că resursele sunt utilizate în mod eficient”, a concluzionat Cseke, subliniind importanța transparenței și responsabilității în gestionarea fondurilor publice.
